Uptrends zoekt een Software Front-end Engineer

Ben jij op zoek naar een uitdagende vervolgstap in je loopbaan als Software Front-end Engineer? Zoek je een technisch uitdagende ontwikkelomgeving, een vaste werklocatie en de samenwerking met professionele collega’s? Lees dan verder over jouw mogelijkheden bij Uptrends en solliciteer!

Solliciteer nu

Een heel competitief salaris, met ruimte voor verdere groei.

Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.

Uiteraard een vergoeding voor je reiskosten. Of je nu met de auto of de trein komt.

Een bonusregeling in de vorm van een extra maandsalaris, bij behaalde winstdoelen.

Een gloednieuwe laptop om echt lekker te kunnen werken.

Hybride werken. Twee dagen per week op ons moderne kantoor, met veel flexibiliteit.

Iedere kantoordag geniet je van een (gratis) uitgebreid lunchbuffet.

Een ruime pensioenvergoeding waar je mee doet wat je zelf wilt. Zo regelt iedereen het op zijn manier.

Over ITRS Uptrends

Wij zijn ITRS Uptrends: een SaaS-gebaseerd monitoringplatform dat onze klanten inzicht biedt in de uptime en laadtijden van hun websites en servers. Als onderdeel van de ITRS Group hebben we klanten over de hele wereld en zijn we uitgegroeid tot een van de toonaangevende bedrijven in onze branche. En daar zijn we trots op!

Het hoofdkantoor van ITRS Uptrends bevindt zich in Alphen aan den Rijn, Nederland. We hebben ook kantoren in Londen, Manilla en New York. Het Uptrends-team bestaat uit ongeveer 40 mensen. ITRS Group heeft in totaal 370 mensen in dienst.

Functieomschrijving

In je dagelijkse taken als Software Front-end Engineer ben je mede-verantwoordelijk voor het beheren van de source code van het Uptrends-product. Je werkt in een klein team, in nauwe samenwerking met je teamleden volgens een Agile-methodologie gebaseerd op Scrum.

Je werkt samen met verschillende teams, zowel binnen Uptrends als extern. Dit is een fulltime functie (32-40 uur) op ons kantoor in Alphen aan den Rijn, waarbij je zowel op kantoor als thuis kunt werken.

Als Software Front-end Engineer ga je:

  • Samenwerken met het team bij het ontwikkelen en onderhouden van software.
  • Functionele beschrijvingen vertalen naar gedetailleerde specificaties en source code.
  • Meedoen met teamvergaderingen en code reviews en overleggen over de ideeën/oplossingen rondom het ontwerp.
  • Implementaties bouwen volgens onze codestandaarden.
  • Code schrijven voor ons SaaS-product, met aandacht voor onderhoudbaarheid, testbaarheid en performance.
  • Meedoen met alle dagelijks teamactiviteiten (o.a. daily stand-ups, sprintplanning, demo’s en testactiviteiten, sprint retrospectives) door Agile-methodologieën en -technieken toe te passen.
  • Samenwerken met UI/UX-ontwerpers aan het ontwerp van het product.

We zoeken iemand met

  • Minimaal 3 jaar ervaring met het Vue.js framework, TypeScript, JavaScript, CSS, SCSS, SignalR, Knockout.js, Selenium, webpack, Yarn en Vite.
  • Ervaring met TeamCity en Octopus Deploy.
  • Goed begrip van UI/UX-concepten en -principes.
  • Ervaring met Figma, de tool die we graag gebruiken voor het maken van designs.
  • Drive om goed te communiceren met teamleden en stakeholders over de voortgang van technische oplossingen.
  • Ervaring met het actief meedoen in teamvergaderingen, waaronder triage, projectplanning en andere aspecten van de development cycle.
  • Ervaring met het bouwen van professionele, hoogwaardige software.
  • Relevant HBO of WO/Master diploma.

We bieden

  • Competitief salaris
  • Bonus (1 maand extra salaris) als een bepaald bedrijfsresultaat is gehaald
  • Hybride werken: 3 dagen thuis en 2 dagen op kantoor
  • Flexibele uren (32-40 uur)
  • Starten met een contract voor bepaalde tijd, met de intentie om daarna naar een contract voor onbepaalde tijd te gaan
  • Goede laptop en 2 monitorschermen voor je thuiswerkplek
  • Telefoonvergoeding
  • Gezamenlijke (en gratis) lunch op kantoor
  • 25 vakantiedagen (op basis van 40 uur)
  • Vakantiegeld
  • Pensioenbijdrage
  • Reiskostenvergoeding
  • Goede zwangerschaps- en vaderschapsregelingen

We hopen op sollicitaties uit allerlei groepen uit onze samenleving. We vinden diversiteit heel belangrijk: een divers team is een sterker team!

Wil je met ons kennismaken?

Na ontvangst van je sollicitatie nemen wij binnen drie werkdagen contact met je op. Heb je aanvullende vragen? Stuur dan een e-mail (in het Engels) naar het Recruitment Team van ITRS via recruitment@itrsgroup.com.

Solliciteer nu

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Door deze website te gebruiken, stemt u in met het gebruik van cookies in overeenstemming met ons Cookiebeleid.